Приложения
Страница 2

Среди проблем, с которыми сталкиваются граждане, уволенные с военной службы, важное место занимают вопросы: профессиональной переподготовки; дальнейшего трудоустройства; обеспечения жильем, потери экономической стабильности, психологической адаптации к новым условиям жизни. Все эти проблемы ещё более обостряются на фоне углубляющегося в нашей стране, финансово-экономического кризиса.

Для их решения, в последние годы принят ряд мер: внедряются новые формы и технологии социальной работы с гражданами уволенными с военной службы; перестраивается пенсионная система; принят и начал действовать новый Трудовой кодекс; развивается система переподготовки и повышения квалификации бывших военнослужащих.

В основу реформ, проводимых в области социальной адаптации военнослужащих, уволенных с военной службы, положен принцип адресной направленности социальной помощи, сутью которой является конкретизация сосредоточения государственных ресурсов на удовлетворение потребностей тех, кто наиболее нуждается в этой помощи.

Система социальной адаптации бывших военнослужащих исторически складывалась как один из элементов государственной политики страны. В таком качестве она должна развиваться и впредь, активно взаимодействуя со всеми структурами власти и сферами жизни страны.

В этой связи является актуальным социологическое изучение проблем социальной адаптации граждан уволенных с военной службы по контракту, в целях совершенствования действующих и разработки новых форм социальной работы с бывшими военнослужащими в современных российских условиях.

Таким образом, целью предпринятого исследования является социологический анализ процесса социальной адаптации военнослужащих, уволенных с военной службы по контракту.

Реализация данной цели определило решение следующих задач:

1) Определить, какие особенности и проблемы характерны для социальной адаптации граждан, уволенных с военной службы по контракту.

2) Выяснить основные причины проблем трудоустройства бывших военнослужащих.

3) Определить, имеет ли специфические различия социальный опыт всех категорий военнослужащих, уволенных в запас.

4) Исследовать категории проблем, возникающих в межличностных отношениях в новой социальной среде после увольнения с военной службы.

5) Выяснить отношение граждан, к мероприятиям социальной адаптации, проводимым государственными структурами власти.

6) Дать практические рекомендации по разрешению проблем социальной адаптации граждан, уволенных в запас.

Основой дипломной работы является сравнительный анализ результатов:

Ежегодного мониторинга социально-экономического и правового положения граждан, уволенных с военной службы и членов их семей проводимого во исполнение постановления Правительства РФ№ 232 от 27 февраля 1999 года, который позволяет в целом оценить уровень жизни, жилищного обеспечения, занятости, трудоустройства, и переподготовки указанной категорий граждан.

И собственного социологического исследования проблем социальной адаптации бывших военнослужащих, уволенных с военной службы в течение 2005-2008 гг. в Астраханском регионе, проведенного мной методом глубинного интервью (сценарий проведения и характеристика респондентов приведены в приложении №1). В настоящем исследовании метод глубинного интервью выбран мной как наиболее эффективный, так как проблема социальной адаптации граждан, уволенных с военной службы, затрагивает глубоко личные переживания респондентов, которые затруднительно обсуждать в широком кругу и сложно описать используя только количественные методы.

Сравнительный анализ проведённых исследований социальной адаптации граждан, уволенных с военной службы по контракту, позволяет сделать следующие выводы:

Социальная адаптация бывших военнослужащих рассматривается как интерактивный процесс, в ходе которого, с одной стороны бывшие военнослужащие осваивают новую социальную среду, приобретают новый социальный и профессиональный статус и соответствующие социальные роли, а с другой стороны, оказывают влияние на социальную среду, адаптируя ее в соответствии со своими потребностями и потребностями социума, к которому они адаптируются.

Большинство бывших военнослужащих испытывают серьезные трудности при вхождении в новую социальную среду. Прохождение процесса адаптации военнослужащих, уволенных с военной службы, осложняется ненадежностью социальных гарантий, необязательностью их выполнения, резким падением экономической стабильности семей военнослужащих, уволенных с военной службы, чувством неуверенности в завтрашнем дне, что требует поиска новых форм социальной защиты этой категории населения. Решить эту проблему – значит оказать квалифицированную социальную помощь бывшим военнослужащим.

Важная роль в социальной адаптации лиц, уволенных в запас, отводится их занятости. Ведущим аспектом социально-профессиональной ориентации военнослужащих, уволенных с военной службы на рынке труда, является связь системы переподготовки с последующим трудоустройством.

Страницы: 1 2 3


Читайте также:

Социальные проблемы и перспективы социальной работы с молодыми семьями села Вороновка. Общая характеристика с. Вороновка Шегарского района Томской области
Шегарский район расположен в южной части Томской области в 65 км от города Томска. Граничит с востока - с Томским районом, с юга - с Кожевниковским районом и Новосибирской областью, с запада - с Бакчарским районом, с севера - с Кривошеинс ...

Этническая социология ее содержание.
Этническая социология в том виде, как она представлена в последнем десятилетии XX в., начала развиваться на отечественной почве в конце 60-х годов, чему способствовало возрождение социологии после XX съезда КПСС. Этносоциологию определил ...

Семья – социальный институт
Говоря о важнейших социальных институтах — столпах общества, то в числе первых называют семью. Так оно и есть: семья—главный институт человеческого общества. Он, в свою очередь, включает множество более частных институтов, а именно инстит ...